Ben jij een organisatorisch sterke projectleider met gevoel voor ruimte, inrichting en gebruikersbeleving? Wil je werken aan een duurzame, functionele en inspirerende omgeving voor één van de bekendste musea van Nederland? Dan zijn we op zoek naar jou.
Voor ons team Huisvesting en Gebouwbeheer zijn wij op zoek naar een Projectleider Huisvesting.
Het team Huisvesting en Gebouwbeheer houdt zich onder andere bezig met uitdagende onderwerpen als een veilige en uitnodigende ruimtes voor kunst, publiek en medewerkers. We stemmen onze facilitaire processen af op de missie en visie van het Van Gogh Museum en streven dit op een zo duurzaam mogelijke manier te doen.
Als projectleider Huisvesting ben je verantwoordelijk voor het coördineren van huisvestingsprojecten: van werkplekinrichting tot verbouwing, van herindeling tot verhuizing. Je zorgt ervoor dat onze fysieke werkomgeving optimaal aansluit bij de wensen van gebruikers én de functionele eisen van het museum.
Je werkt aan projecten waarin design, techniek, logistiek en gebruiksbeleving samenkomen. Daarbij ben jij de verbindende factoor tussen interne stakeholders, externe partijen én je collega's van het Facilitair Bedrijf.
Wij zoeken een prettige en gedreven collega die het volgende meebrengt:
In hartje Amsterdam kom je in een culturele en commerciële werksfeer terecht waar je alle kansen kunt aangrijpen om het beste uit jezelf en je team te halen. Hier maak je stappen in jouw carrière en draag je bij aan een cultureel merk.
De Museum CAO is van toepassing. Deze rol valt in schaal 10. Het fulltime salaris (36 uur) ligt tussen de € 3.768,- en € 4.987,- bruto per maand op basis van opleiding en ervaring. Verder krijg je bij ons onder andere: telefoon, laptop, vakantiegeld, eindejaarsuitkering, museumkaart en gezondheidsregeling.
Heb je deze vacature met enthousiasme gelezen en sluit je je graag aan bij ons team? Stap ook in en wacht niet te lang met solliciteren! Deze vacature blijft open totdat we voldoende kandidaten hebben. Zodra dat het geval is, halen we de vacature offline en starten we met het selecteren van de sollicitanten.
Wil je kans maken op een uitnodiging? Reageer dan snel, want zodra de vacature sluit, is solliciteren niet meer mogelijk. Alle kandidaten ontvangen bericht over het verdere verloop.
Wij zijn een organisatie voor iedereen waar we de grootste variatie van mensen omarmen. Variëteit ligt volgens ons ten grondslag aan creativiteit, relevantie en innovatie. Elke dag weer werken we aan onze missie om een divers publiek te inspireren en mensen nieuwe betekenis en waarde aan hun leven te geven. Daarbij maakt het natuurlijk niet uit welke naam je draagt, waar je vandaan komt, hoe je eruit ziet of waar je in gelooft. We zijn er dus ook voor jou en je bent van harte welkom te solliciteren!