Groep Presentatie en Programma van het Van Gogh Museum heeft de opdracht de inhoud en wetenschappelijke kennis van het Van Gogh Museum en De Mesdag Collectie te vertalen naar het brede publiek om hen te inspireren en te raken. Dit doen we door middel van doelgroepgerichte educatie- en interpretatiemiddelen, tentoonstellingen en publicaties.
We richten ons daarbij in het bijzonder op het publiek van de toekomst: jeugd en jongvolwassenen. Daarbij willen we inclusief zijn voor mensen die drempels ervaren, zoals mindervaliden, ouderen en jonge Amsterdammers met een bi-culturele achtergrond.
Binnen de Groep vallen ook de afdelingen Publicaties, Tentoonstellingen en De Mesdag Collectie. De afdeling Participatie & Interpretatie heeft de opdracht de inhoud en wetenschappelijke kennis van het Van Gogh Museum en De Mesdag Collectie te vertalen naar een publieksprogrammering voor volwassen en jongvolwassen publiek.
Door middel van doelgroepgerichte educatie- en interpretatiemiddelen die iets doén en voor verbinding zorgen, zowel in het museum als daarbuiten. De activiteiten van de afdeling behelzen onder andere de zaalteksten in het museum voor de vaste en tijdelijke tentoonstellingen, de audiotour(s) en alle workshops en activiteiten voor (jong)volwassenen.
Samen met de afdeling Onderwijs & Jeugd bedient de afdeling Participatie & Interpretatie het brede palet publieksgroepen van het Van Gogh Museum en De Mesdag Collectie.
De afdeling is een belangrijke partner bij fonds- en sponsorvragen en andere samenwerkingen binnen de organisatie.
Wat ga je doen?
Als Hoofd van de afdeling Participatie & Interpretatie kom je te werken in een ambitieuze omgeving:
- Je geeft op een inspirerende & coachende manier direct leiding aan de educatoren, projectleiders en programmamanagers voor onsite en outreach programmering (15 collega’s).
- Je draagt zorg met je team voor de ontwikkeling en uitvoer van het educatief beleid voor volwassenen en jongvolwassenen.
- Je ontwikkelt met je team een visie op digitaal aanbod, op basis van een gedragen digitale educatiestrategie.
- Je werkt nauw samen met collega-afdelingen binnen de Groep en de organisatie.
- Je draagt met het teamlead Begeleide Programma’s, hoofd Onderwijs en Jeugd en het Groepshoofd zorg voor een weloverwogen, doelgroepgerichte educatieve programmering.
- Je signaleert kansen, binnen en buiten de organisatie om de organisatiedoelen te halen.
- Je stelt de planning en (meerjarig)begrotingen voor de afdeling op en levert rapportages aan.
- Je signaleert relevante maatschappelijke ontwikkelingen en adviseert het MT.
- Je initieert en onderhoudt nieuwe samenwerkingen en levert een inhoudelijke bijdrage aan subsidie-, fonds- en sponsoraanvragen.
- Jij en je team maken deel uit van diverse projectteams en leveren daaraan een belangrijke bijdrage vanuit je educatieve expertise en deskundigheid.
Wie ben jij?
Wij zoeken een integere, ambitieuze en verbindende collega die het volgende meebrengt:
- HBO/WO werk- en denkniveau op het gebied van culturele studies, kunstgeschiedenis of aanverwant.
- Kennis van en ervaring met educatieve programmering in een culturele instelling en met didactische methoden en technieken.
- Ruime ervaring in een vergelijkbare leidinggevende rol in een museum of andere culturele instelling.
- Je hebt een heldere visie op educatie, participatie en co-creatie.
- Je weet je team te motiveren, enthousiasmeren en creativiteit te stimuleren.
- Je bent ondernemend en resultaatgericht.
- Je bent sterk in het aanbrengen van helderheid in rollen, verantwoordelijkheden en werkprocessen en hebt een projectmatige manier van werken.
- Je bent gericht op samenwerken binnen en buiten je team alsmede extern en je communicatiestijl is helder.
- Je beheerst uitstekend de Nederlandse taal.
Waar kom je terecht?
In hartje Amsterdam kom je in een culturele en commerciële werksfeer terecht waar je alle kansen kunt aangrijpen om het beste uit jezelf en je team te halen. De Museum CAO is van toepassing. Het fulltime salaris (36 uur) ligt tussen €4.951,- en €7.093, bruto per maand op basis van opleiding en ervaring waarbij schaal 13 van toepassing is.
Verder krijg je bij ons onder andere vakantiegeld, een eindejaarsuitkering, een museumkaart, een iPhone en laptop en kan je gebruik maken van een gezondheidsregeling (150,- euro per jaar).
Stap je in?
Heb je deze vacature met enthousiasme gelezen en sluit je je graag aan bij ons team? Stap ook in! Wij ontvangen jouw motivatiebrief met cv (als pdf-bestand) graag vóór 11 juni a.s.